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職位詳細
 招聘人數(shù) |
5人 | 發(fā)布日期 |
2013-07-18 |
| 性別 |
不限 | 截止日期 |
2014-01-18 |
| 發(fā)布單位 |
湖南艾珂人力資源服務公司 | ||
| 工作方式 |
不限 | 最低學歷要求 |
大專 |
| 年齡要求 |
18-45歲 | 婚姻要求 |
不限 |
| 工作地區(qū) |
湖南 長沙 | 薪酬待遇 |
2500-3000 |
| 福利待遇 |
|||
| 聯(lián)系電話 |
[查看]
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電子郵件 |
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| 聯(lián) 系 人 |
楊先生 （聯(lián)系時請說明在邵陽招工了 上看到的） | ||
| 通訊地址 |
長沙高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)火炬城M0組團北樓3層（河西預制場） | ||
| 崗位描述 |
工作職責：一、公司簡介 湖南新潤達科技有限公司是一家致力于銷售聯(lián)想電腦、服務器、存儲等產(chǎn)品并提供相關技術服務的公司，對客戶公司秉承“專業(yè)、增值、雙贏”的企業(yè)文化理念，不懈努力為客戶提供優(yōu)質(zhì)IT產(chǎn)品和專業(yè)服務，推動客戶的業(yè)務增值。 公司奉行技術優(yōu)勢、人才優(yōu)勢、管理優(yōu)勢和市場優(yōu)勢相結合的原則，并以用人專長、優(yōu)勢互補為指導思想，注重核心團隊的團隊協(xié)作能力建設，以“共創(chuàng)、共享、共同發(fā)展”的企業(yè)文化理念，不斷提升員工的素質(zhì)，著力培養(yǎng)員工的敬業(yè)精神和創(chuàng)造能力，注重員工的個人發(fā)展。 二、工作職責 1、訂單獲�。焊鶕�(jù)客戶需求和和銷售任務制定個人銷售計劃和銷售方案； 2、客戶規(guī)劃：對所負責行業(yè)客戶進行深入分析，根據(jù)客戶所處行業(yè)及IT行業(yè)的發(fā)展動態(tài)，建立完整的客戶信息檔案； 3、客戶關系發(fā)展：獨立拜訪指定客戶，包括發(fā)展與客戶IT建設相關人員的關系、挖掘客戶需求等； 4、客戶銷售與深入開發(fā)：開拓客戶銷售并進行持續(xù)的客戶關懷； 5、客戶回款跟進。崗位要求：1、專科及以上學歷，計算機相關專業(yè)/市場營銷優(yōu)先，有3-5年相關工作經(jīng)驗2、熟練銷售流程，對項目的挖掘、跟進、招投標管理熟知；3、能準確說出產(chǎn)品/方案在客戶端個性化的特點，了解網(wǎng)絡基礎架構及相關產(chǎn)品，能根據(jù)客戶需求結合競爭對手相應產(chǎn)品性能、特點、價格有針對性的向客戶推介產(chǎn)品；4、了解客戶的基本信息及所處行業(yè)特點和變化，了解客戶IT規(guī)劃和預算、采購流程及影響購買決定的關鍵聯(lián)系人和決策人；5、熟練掌握自己工作領域所涉及的公司業(yè)務流程、績效標準、政策和工作相關程序的知識；6、遵守國家/地方/公司法律、法規(guī)、規(guī)章或制度；7、有企業(yè)級產(chǎn)品(如服務器,存儲)相關銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 | ||
