【通知】關(guān)于開展2014年春風(fēng)行動的通知

【通知】關(guān)于開展2014年春風(fēng)行動的通知

2014-01-19 來源：邵陽人社局網(wǎng) 點擊：次

湘人社函〔2014〕3號

湖南省人力資源和社會保障廳

湖南省總工會湖南省婦聯(lián)

關(guān)于開展2014年春風(fēng)行動的通知

各市州人力資源和社會保障局、總工會、婦聯(lián)：
為全面貫徹落實黨的十八屆三中全會精神和黨的群眾路線教育實踐活動的要求，適應(yīng)新形勢下農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力就業(yè)的新情況、新特點，推進農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，更好地滿足2014年春節(jié)前后進城務(wù)工人員就業(yè)需求和企業(yè)用工需要，根據(jù)《人力資源和社會保障部全國總工會全國婦聯(lián)關(guān)于開展2014年春風(fēng)行動的通知》（人社部函〔2013〕254號）工作部署，省人力資源和社會保障廳、省總工會、省婦聯(lián)定于2014年1月至3月在全省范圍內(nèi)共同開展“春風(fēng)行動”活動�，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、活動主題

搭建供需平臺促進轉(zhuǎn)移就業(yè)

二、活動時間

2014年1月中旬至3月中旬。

三、服務(wù)對象

（一）有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者；

（二）有創(chuàng)業(yè)愿望的農(nóng)村勞動者；

（三）有招聘需求的各類用人單位；

（四）其他有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的勞動者。

四、活動目標(biāo)

（一）宣傳引導(dǎo)到位。對有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者能夠免費得到“春風(fēng)卡”等宣傳資料，有招聘用人需求的企業(yè)都能夠免費獲得用工指導(dǎo)和政策指引。

（二）服務(wù)對接到位。及時掌握轄區(qū)內(nèi)有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者和有用工需求的重點企業(yè)，并登記造冊，納入本地區(qū)公共就業(yè)和人力資源服務(wù)信息系統(tǒng)。使勞動者得到有效的免費就業(yè)信息和有組織的勞務(wù)輸出服務(wù)；使用工單位都能夠通過公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)免費發(fā)布招聘信息。

（三）政策落實到位。使參加技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的農(nóng)村勞動者都能夠按規(guī)定享受培訓(xùn)補貼政策；符合條件的農(nóng)村勞動者都能夠按規(guī)定獲得小額擔(dān)保貸款和稅費減免等政策扶持。

（四）權(quán)益維護到位。使有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者都能夠獲得勞動維權(quán)信息、維權(quán)知識、維權(quán)途徑、維權(quán)電話和法律援助；用工企業(yè)都能夠獲得誠信招聘、合法用工等政策指導(dǎo)，提高企業(yè)維護職工合法勞動權(quán)益意識。

五、活動內(nèi)容

（一）收集供求信息，科學(xué)研判形勢。要依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)等基層公共就業(yè)服務(wù)平臺，深入本地農(nóng)村、社區(qū)和各類企業(yè)，全面掌握農(nóng)村勞動力資源基本情況，準(zhǔn)確收集農(nóng)村進城務(wù)工人員求職需求和企業(yè)節(jié)后用工需求，尤其是我省承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移及“用工規(guī)范誠信企業(yè)”的用工需求，為制定有針對性的工作方案、增強活動實效和研判我省農(nóng)村就業(yè)形勢打下基礎(chǔ)。

（二）開展政策宣傳，做到應(yīng)知盡知。要結(jié)合工作對象特點，創(chuàng)新宣傳方式，加大宣傳力度，全面深入宣傳就業(yè)扶持政策，營造良好社會氛圍。要主動聯(lián)系本地主流媒體，及時發(fā)布春風(fēng)行動的活動安排信息，開辦宣傳專欄，廣泛宣傳就業(yè)政策、先進典型事例和活動進展情況，擴大春風(fēng)行動的影響和效果。要結(jié)合求職招聘信息的集中采集活動，通過公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)開設(shè)專門服務(wù)窗口、在農(nóng)村和社區(qū)設(shè)立現(xiàn)場咨詢點以及進企業(yè)、入農(nóng)戶等方式，向群眾免費發(fā)放宣傳資料，提供面對面的政策咨詢，使勞動者和用人單位都能夠獲得免費政策服務(wù)。

（三）搭建供需平臺，促進人崗對接。要將勞動者和用人單位的有效對接作為春風(fēng)行動的重點內(nèi)容，多渠道、多方式提供服務(wù)。一是開展專場招聘會。公共人力資源市場要定期免費為勞動者和企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，要積極組織“農(nóng)民工專場招聘會”、“巾幗專場洽談會”、“園區(qū)招聘會”、“送崗位下鄉(xiāng)”等特色招聘活動，活動期間每個市州和縣市區(qū)組織開展“農(nóng)民工專場招聘會”不少于2場次，有針對性地幫助進城求職的農(nóng)村勞動者盡快實現(xiàn)就業(yè)。二是開展信息網(wǎng)絡(luò)、平面媒體和手機送信息、送崗位活動。廣泛發(fā)布各種就業(yè)服務(wù)信息，為農(nóng)村勞動者提供更加便捷的就業(yè)信息和政策、法律服務(wù)。三是開展重點群體專項服務(wù)。各地要把貧困縣、貧困鄉(xiāng)、貧困村、城鄉(xiāng)長期失業(yè)人員作為幫扶重點，開展“送政策、送崗位下鄉(xiāng)到村”活動，將政策和信息送到每個村、每一戶，使他們都能及時獲得有針對性的就業(yè)服務(wù)。四是開展勞務(wù)合作。要加強跨區(qū)域勞務(wù)合作的組織協(xié)調(diào)，鼓勵引導(dǎo)輸出地、輸入地之間開展跨區(qū)域勞務(wù)合作，開展有組織的勞務(wù)輸出。

（四）強化政策落實，促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)。要結(jié)合經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)梯度轉(zhuǎn)移和推進城鎮(zhèn)化進程，突出工作重點，完善和落實就業(yè)扶持政策。要加強與企業(yè)的聯(lián)系，組織開展定向、訂單式職業(yè)技能培訓(xùn)，落實培訓(xùn)補貼，并積極幫助符合條件的企業(yè)落實社保補貼等就業(yè)扶持政策。要服務(wù)本地發(fā)展縣域經(jīng)濟、新農(nóng)村建設(shè)的用人需求，引導(dǎo)當(dāng)?shù)仄髽I(yè)合法用工，提升就業(yè)質(zhì)量，通過落實各項就業(yè)扶持政策促進農(nóng)村勞動者就地就近就業(yè)。要落實創(chuàng)業(yè)扶持政策，積極開展創(chuàng)業(yè)政策咨詢、企業(yè)培訓(xùn)、項目推介、開業(yè)指導(dǎo)、場地安排等服務(wù)，幫助有創(chuàng)業(yè)愿望的農(nóng)村勞動者和其他類型創(chuàng)業(yè)者實現(xiàn)成功創(chuàng)業(yè)和健康發(fā)展。

（五）努力優(yōu)化就業(yè)環(huán)境，維護農(nóng)民工權(quán)益。各地要聯(lián)合相關(guān)部門集中開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆�，�?yán)厲打擊職業(yè)中介領(lǐng)域和拖欠農(nóng)民工工資的違法犯罪行為，繼續(xù)推薦一批“誠信服務(wù)機構(gòu)”，引導(dǎo)進城務(wù)工人員到誠信服務(wù)機構(gòu)求職。要引導(dǎo)企業(yè)合理安排生產(chǎn)生活、豐富外來務(wù)工人員的物質(zhì)文化生活，形成“以情引工，以情留工”的良好氛圍。要著力推進公共就業(yè)服務(wù)向基層延伸，提供就近便捷的就業(yè)服務(wù)，創(chuàng)建“轉(zhuǎn)得出，留得住”的農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)長效機制。

省人力資源和社會保障廳、省總工會、省婦聯(lián)將聯(lián)合舉行2014年全省春風(fēng)行動啟動儀式暨春風(fēng)送溫暖專場招聘會。

六、活動要求

（一）踐行群眾路線，加強組織協(xié)調(diào)。各級人力資源和社會保障部門、工會、婦聯(lián)要把春風(fēng)行動作為貫徹落實黨的十八屆三中全會精神和黨的群眾路線教育實踐活動要求的重要舉措，作為推動新農(nóng)村建設(shè)、推進農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口市民化和增加農(nóng)民收入的有效手段。加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確目標(biāo)任務(wù)，安排專門機構(gòu)，指定專人負(fù)責(zé)，落實責(zé)任分工，提前與財政部門協(xié)調(diào)落實活動工作經(jīng)費和相關(guān)政策資金。加強溝通協(xié)調(diào)，形成上下聯(lián)動、分工明確、相互配合、齊抓共管的工作機制。

（二）突出工作重點，提升活動水平。春風(fēng)行動涉及面廣、工作任務(wù)重、時效性強，各級人力資源和社會保障部門、工會和婦聯(lián)組織要結(jié)合實際，重點做好貧困地區(qū)和轉(zhuǎn)移就業(yè)困難的農(nóng)村勞動者、返鄉(xiāng)農(nóng)民工的幫扶工作和省內(nèi)承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移企業(yè)的用工供給，制定有針對性的工作方案，創(chuàng)新服務(wù)模式，落實工作責(zé)任，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和活動水平。

（三）加強工作指導(dǎo)，強化督促檢查。各地要加強對公共就業(yè)和人力資源服務(wù)機構(gòu)、工會和婦聯(lián)組織的指導(dǎo)，重點監(jiān)督檢查政策宣傳是否廣泛、提供服務(wù)是否有效、崗位信息是否準(zhǔn)確、市場監(jiān)管是否到位，群眾反應(yīng)強烈問題是否解決，及時研究解決活動中出現(xiàn)的新情況、新問題。省人力資源和社會保障廳、省總工會、省婦聯(lián)將對各地開展春風(fēng)行動情況進行督促檢查，并直接參加地方組織的春風(fēng)行動服務(wù)活動。

（四）加強溝通聯(lián)系，及時上報情況。各級人力資源和社會保障部門、工會和婦聯(lián)組織要密切配合，加強溝通聯(lián)系，結(jié)合自身職能，做好相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計上報，及時報送本部門開展“春風(fēng)行動”活動進展情況。請各市州人力資源社會保障局、總工會和婦聯(lián)于2014年1月8日前分別上報本部門負(fù)責(zé)春風(fēng)行動工作的聯(lián)系人和聯(lián)系方式。各市州人力資源社會保障局分別于2014年1月20日、2月20日定期上報轄區(qū)內(nèi)農(nóng)民工返鄉(xiāng)人數(shù)、企業(yè)用工需求數(shù)量、有意向外出務(wù)工人數(shù)、組織專車接送臺次和人數(shù)以及近期工作打算等相關(guān)情況。春風(fēng)行動結(jié)束后，于2014年3月18日前上報本部門開展春風(fēng)行動的工作總結(jié)和統(tǒng)計表（見附件1、2、3）。

聯(lián)系方式：

省就業(yè)服務(wù)局農(nóng)村就業(yè)服務(wù)處鄭本成毛彪

電話：0731-84900149 傳真：0731-84900147

郵箱：hnnmgb@126.com

省職業(yè)介紹服務(wù)中心盛玉仙

電話：0731-84900345 傳真：0731-84900345

郵箱：91257476@qq.com

省總工會蔣正平

電話：0731-84320151 傳真：073-84320151

省婦聯(lián) 黃蘭香

電話：0731-82217040 傳真：0731-82218575

郵箱：syb306@163.com